Politika společnosti

Stavební společnost ŽSD a.s. přijala následující politiku k řízení svých činností ve všech fázích stavebního procesu od přípravy, realizace, existence až do skončení životnosti a odstranění objektu. Tato politika je základem pro naše cíle a programy k zajištění podmínek pro kvalitní, k životnímu prostředí šetrné, bezpečné a zdraví neohrožující činnosti minimalizující rizika možného dopadu na zaměstnance a na spolupracující subjekty, kteří se podílejí na činnosti společnosti a také na veřejnost.

Společnost má zaveden, udržován a certifikován integrovaný systém řízení kvality dle norem ISO řady 9000, systém řízení environmentu dle norem ISO řady 14000 a dále systém řízení bezpečnosti a ochrany zdraví při práci dle norem OHSAS 18000.

Management ŽSD a. s. vyhlašuje politiku společnosti a zavazuje se k následujícímu:

Hlavním cílem společnosti je neustále se zlepšující uspokojování požadavků a přání zákazníků poskytováním našich služeb pomocí vysoké úrovně zdrojů činnosti při zachování všech požadavků na bezpečnost a ochranu zdraví při práci.

Dalším cílem je zlepšit postavení na domácím trhu v oblasti využití stavebních hmot přímo na stavbách a postupně proniknout v této oblasti také na trh zahraniční.

Společnost neustále zlepšuje kvalitu poskytovaných služeb také aktualizací a modernizací SW a HW pro zpracování dokumentace a nabídek na zakázky a také investováním do strojního vybavení. V oblasti stavebních zakázek chceme neustále zvyšovat podíl vlastních výkonů na realizovaných zakázkách.

Provádět pravidelné audity integrovaného systému řízení a vyhodnocovat jeho výkonnost, aby byla zajištěna shoda s touto politikou.

Na základě výsledků z předchozího roku a tendence vývoje stanovit každoročně cíle v oblasti kvality, environmentu a BOZP.

Zárukou kvalitně poskytovaných služeb může být pouze silný, stabilizovaný kolektiv zaměstnanců - odborníků ve svých profesích. Management společnosti dbá na stálé zvyšování odborné úrovně zaměstnanců formou vzdělávání a výcviku, zejména v otázkách bezpečnosti a ochrany zdraví při práci.

Vedení společnosti vyžaduje aktivní přístup všech zaměstnanců k udržování a zlepšování systému řízení kvality, environmentu a BOZP.

Management dbá na dobré jméno firmy zpracováním propagačních materiálů, aktualizací internetových stránek a vystupováním svých zaměstnanců při jednáních s obchodními partnery.

Dodržování požadavků platných právních předpisů a jiných požadavků všech oblastí integrovaného systému řízení je zajištěno pravidelnou aktualizací databáze potřebných norem, předpisů a požadavků zákazníků a dále konzultací činnosti společnosti s orgány státní správy a samosprávy. Při naplňování právních a jiných požadavků a vlastních závazků využívat přednostně prevenčních přístupů a neustále zlepšovat celkovou úroveň bezpečnosti a ochrany zdraví při práci.

Vedení společnosti se zavazuje k prevenci znečištění používáním ekologicky šetrných technologií, využitím recyklovaných stavebních materiálů, pravidelnou údržbou strojního vybavení nebo školením zaměstnanců. Ve všech oblastech podnikání je kladen důraz na prevenci vzniku úrazů a poškození zdraví při práci. Důsledně jsou dodržována opatření pro eliminaci identifikovaných rizik. Dodržování opatření je vyžadováno také po subdodavatelích.

Minimalizace negativních environmentálních dopadů: efektivním využíváním stavebních materiálů při stavbách a rekonstrukcích dochází k úspoře přírodních surovinových zdrojů, k minimalizaci množství odpadů ukládaných na skládky a v neposlední řadě k omezení negativních vlivů nákladní dopravy.

Oboustranně komunikovat se zaměstnanci, spolupracujícími subjekty a veřejností o zásadních otázkách dalšího využití stavebních materiálů, které by se jinak staly odpadem uloženým na skládky. V oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci vnímat a respektovat jejich názory a doporučení.

Vedení společnosti se zavazuje zveřejňovat politiku společnosti na místech dostupných všem zaměstnancům a veřejnosti, prostřednictvím propagačních materiálů a na internetových stránkách společnosti.

Politiku společnosti schválil dne 1.12.2011 generální ředitel společnosti Milan Nedvěd.